„Ние сме внесли още от 21 октомври Законопроект за изменение и допълнение на Кодекса на труда, ще се борим минималната работна заплата да достигне 850 лв., тоест 50% от средната такава, ние също искаме повече пари за социални политики, така че нашите искания се припокриват”, каза тя.
Относно исканията на КНСБ законодателната власт да задължи МС минималната работна заплата за 2023 г. да не бъде под прага от 850 лв., Нинова заяви, че не е сигурна дали ще се реализира това, тъй като има решения на Конституционния съд - две на брой, според които законодателната и изпълнителната власт не могат да се смесват.
„Въпреки това ние ще се борим за поправка на бюджета между първо и второ четене, в което да увеличим социалните разходи”, обясни още Нинова.
Валентин Стоянов, председателят на Синдикалната федерация на съобщенията към КНСБ заяви, че заплатите в българските пощи също трябва да се увеличат.
„Те получават минималната и малко над минималната заплата, а в момента получихме отказ за повишаване на техните доходи. В момента в български пощи нещата са много зле, ние искаме 15% увеличение плюс 40% увеличение на браншовете, което донякъде ще покрие увеличението на цените, но не и инфлацията в магазините. Трябва българските работещи хора да спрат да бъдат и работещи бедни, защото в Български пощи за съжаление е така”, заяви още Валентин Стоянов и допълни, че ще се подготвят още протестни действия.„В момента ръководството на Български пощи абдикира, на какво се дължи това не е ясно”, подчерта още той.