Тя обаче предупреди, че макар увеличаването да може да означава положително развитие, като например автоматизиране на рутинни задачи, за да се освободи време за по-ангажираща работа, "то може да се прилага и по начин, който ограничава представителството на работниците или ускорява интензивността на работата".